현대차, 임단협 찬반 투표 무파업으로 완전 타결

현대자동차 노사가 올해 임금 및 단체협상을 무파업으로 완전 타결했다.

현대차 노조는 23일 전체 조합원 4만5천146명을 대상으로 임단협 잠정합의안에대한 찬반투표를 벌인 결과, 투표자 4만2천146명(투표율 93.59%) 가운데 2만6천290명(62.21%)의 찬성으로 가결됐다고 24일 밝혔다.

이번 합의안은 기본급을 올리지 않는 임금동결안 등을 골자로 하고 있어 노조의 찬반 여부가 비상한 관심을 모았었다.  

이에 따라 현대차 노사는 올해 15년 만에 한 해 동안 한차례도 파업을 하지 않는 무파업 기록을 세우게 됐다. 또 지난 2007년 임단협을 하면서 무파업 타결한 뒤 3년 만에 다시 임단협 무파업 타결을 하게 됐다.

잠정합의안 가결은 노사를 비롯해 조합원 모두 올해 임단협의 연내 타결에 거는 기대가 컸기 때문에 가능했다는 시각이 지배적이다. 부결되면 재협상을 하더라도 연내 타결은 물거품이 될 수 있다는 것이다.

또 15년 만에 들어선 합리 노선의 새 집행부가 마련한 임단협안이 현대중공업의 임단협 타결 수준을 뛰어넘는 등 조합원의 권익과 실리를 충분히 챙겼다는 측면이 작용했다는 분석이다.

노사는 지난 21일 임단협에서 기본급을 올리지 않는 임금동결, 경영성과 달성 성과금 300%(통상임금 대비)와 200만원, 경영실적 증진 격려금 200만원, 무파업과 임금동결시 100만원, 주식 40주 지급 등에 합의했다.

기본급을 올리지 않는 임금동결안에 합의한 것은 노사 교섭 사상 처음 있는 일이다.

노사는 또 고용보장 및 경쟁력 향상을 위한 확약서 체결과 함께 사회공헌을 위한 노사공동사업, 3자녀 대학 학자금 지급 등 장학제도 및 건강진단 확대, 해외현지공장과 신기술 도입 분야 등 20여개 단협안도 마련했다.

노조는 이번 교섭을 통해서 역대 최대 수준의 합의안을 마련, 실리를 챙겼고 회사는 사상 첫 임금동결합의안을 도출해내 사회적 명분을 챙겼다는 평가를 받고 있다.

현대차 노사는 28일 강호돈 부사장과 이경훈 현대차지부장 등 노사교섭대표가 참석한 가운데 2009년 임단협 타결 조인식을 갖는다.