하나 웨이브스는 지난 2021년 6월에 출범한 그룹 여성 인재 육성 프로그램으로 웨이브스(WAVEs)는 Women's Actions, Voice, Emotion의 약자로 여성의 행동, 목소리, 감성으로 혁신의 파도를 일으킨다는 의미라는 설명이다.
3기 수료생들은 총 28명으로 ▲리더십·전략·커뮤니케이션 특강 ▲팀 프로젝트 활동 ▲기업금융, 디지털 등 전문 직무 과정 등 5개월 간 진행된 체계적인 프로그램을 통해 전문 역량 강화와 함께 리더로서 성장할 수 있는 기회를 가졌다고 하나금융 측은 밝혔다.
특히 올해에는 1~2기 수료자를 대상으로 ▲사내코치 과정 ▲아카데미 과정을 추가 진행됐다.
함영주 하나금융그룹 회장은 "그룹의 가장 소중하고 중요한 가치는 손님"이라며 "리더의 역량 중 가장 중요한 것은 인간관계를 유지하고 발전시키는 인성으로 손님과 조직 구성원들과의 공감과 소통을 통해 그룹의 핵심리더로 성장하길 바란다"고 말했다.
하나금융은 여성 리더십과 인재육성 외에도 양성평등 달성, 성희롱 예방정책 추진을 통해 올해 1월 '블룸버그 양성평등지수'에 편입됐고 이에 앞서 지난해 4월에는 그룹 양성평등 및 다양성 제고를 위한 기준 마련을 위해 'UN 여성역량강화원칙(WEPs) 가입도 완료한 바 있다.
[소비자가만드는신문=김건우 기자]
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