삼성전자 관계자는 "해외법인 우수인력의 본사임원 승진을 지속하여 국적에 관계없이 핵심인재를 중용하는 삼성의 인재제일 철학을 실현하고 글로벌화와 조직 내 다양성을 제고했다고 밝혔다.
전체적인 해외 현지인력 승진 규모는 줄었으나(2014년 12명 → 2015년 9명 → 2016년 4명) 삼성전자 DS부문은 최대실적 창출에 기여한 현지 VP급을 대거 본사임원으로 승진(2014년 2명 → 2015년 0명 → 2016년 3명)시키며 현지 인력들에게 동기 부여했다는 평가다.
이번에 승진한 삼성전자 미국법인 상품전략담당 저스틴 데니슨 VP는 모토롤라, 노키아 출신의 휴대폰 상품전략 전문가로 북미 시장 전략제품 런칭 및 판매전략 수립을 주도했다.
삼성전자 미국 반도체생산법인 기술담당 마이클 레이포드 VP는 반도체 제조 전문가로 선행 제품 양산체계 구축 및 14나노 제품 적기 양산을 통해 사업 경쟁력 강화에 기여했다.
삼성전자 미국 반도체판매법인 영업담당 케빈 몰튼 VP는 메모리 영업/마케팅 전문가로 고객사 파트너십 강화를 통해 미국 내 메모리 매출 확대에 기여했다.
삼성전자 중국 반도체판매법인 영업담당 제이디 라우 VP는 화북지역 반도체영업 책임자로 거래선 신뢰관계 구축 및 신규 사업 확대를 통해 매출 고성장을 견인했다.
[소비자가만드는신문=김국헌 기자]
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